Voor excellent leiderschap en schaalbare groei.

"Sandhya heeft ons tijdens het Change programma op organisatievlak begeleid en gedurende het jaar zitting genomen in ons MT. Voor ons bedrijf heeft zij de eerste aanzet gegeven in het leren begrijpen van de menselijke aspecten achter ons als MT. De methode die ze hiervoor heeft gebruikt heeft ze duidelijk toegelicht. Het heeft ons een goed houvast gegeven in de teamvorming waar we mee bezig zijn. De manier hoe Sandhya dit met ons heeft aangepakt is het beste te omschrijven als bijzonder doortastend en respectvol. Wij zijn haar hier zeer dankbaar voor. Ik heb meerdere coaches meegemaakt en het bijzondere aan Sandhya vind ik de snelle manier van het doorgronden van de casus en de hierbij behorende persoonlijke uitdagingen. Om het in moderne termen uit te drukken: het is right on spot. Mijn team en ik hopen in de nabije toekomst nog veel met haar te mogen samenwerken met als doel meer uit onszelf te kunnen halen. Met haar hulp en steun hierbij zijn we ervan overtuigd dat dit gaat lukken."

"Ik ben het leiderschapstraject Who is behind the Suit gestart omdat ik mijn beperkende overtuigingen niet in mijn eentje kon oplossen. Als ik dit traject niet was aangegaan was ik wellicht het vertrouwen van de mensen om me heen kwijtgeraakt en zou mijn bedrijf denk ik niet toekomstbestendig genoeg zijn. De gesprekken voelen vertrouwd waardoor ik open & eerlijk durf te praten. Sandhya is veeleisend waardoor ik gedwongen word om het uiterste uit mezelf te halen. Met haar grote ervaring schetst zij met praktijkvoorbeelden hoe het anders kan. Dit traject is een must voor elke ondernemer die zichzelf en zijn bedrijf naar een hoger level wil brengen (en zich de hele dag rot rent en onvoldoende effectief is in zijn werk). 

Sandhya is in staat om iemand die vast zit in zijn gewoontes om te zetten naar iemand die bewust zijn veranderproces in gang zet. De concrete veranderingen zijn: privé meer rust en minder stress, meer inzicht in de beweegredenen van anderen en de reactie van anderen op mijn eigen gedrag. Zakelijk gezien heb ik een sterker bedrijf gekregen wat vol gas door is gegaan tijdens de crisis en klaar is voor de volgende stap. Het leiderschapstraject en de organisatieontwikkeling hebben gezorgd voor meer samenwerking binnen mijn bedrijf en de wil om met z'n allen het maximale resultaat te behalen. Sandhya stopt niet eerder dan wanneer het goed is. Zij is een hele warme persoonlijkheid die gaat voor goud, het beste met je voorheeft en er vol gas voor gaat."